株式会社リスペック

大阪 建築物の外装リフォーム 株式会社リスペックの採用情報

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採用に関する情報を詳しくお伝えいたします

Recruit

基本的に日曜・祝日を定休日としていますが、夏季休暇や年末年始などの長期休暇時の営業スケジュールや臨時休業日などがございます。ホームページをご覧いただいている方がその場で知りたい情報を得られるように努めており、採用情報を随時更新いたします。営業情報の他にも、新しいサービスの充実に力を入れ、働きやすいやすい環境を整えていきます。

勤務地
大阪府 四條畷市 北出町25-4
給与
月給 24万円 ~ 50万円
雇用形態
正社員、または一人親方契約
仕事内容
塩ビシート防水、ウレタン防水、アスファルト防水の職人または未経験者
求める人材
*学歴不問・経験不問 
*普通免許をお持ちの方歓迎 
*経験者歓迎 
*未経験の方も大歓迎 
*20代・30代の若手から40代・50代のミドル・中高年、60代のシニアまで活躍中 
*元建築業界の職人さんは業界用語や雰囲気がわかるのでスグに経験を活かせます
勤務時間・曜日
8:00~17:00 (休憩有り) ※ほぼ残業なし! 
※たまに1日1時間程度の残業の場合あり 
※現場により多少時間が異なる場合あり
休暇・休日
日曜・祝日・雨天休 GW 冬季休暇 、年間休日103日
有給休暇(入社6ヶ月以降に付与)
待遇・福利厚生
・昇給あり
・賞与年2回
・社会保険完備
・残業手当
・職長手当
・研修3ヶ月
勤務地
大阪府 四條畷市 北出町25-4
給与
月給 24万円 ~ 50万円
雇用形態
正社員、または一人親方契約
仕事内容
塗装工事の職人または未経験者
求める人材
*学歴不問・経験不問 
*普通免許をお持ちの方歓迎 
*経験者歓迎 
*未経験の方も大歓迎 
*20代・30代の若手から40代・50代のミドル・中高年、60代のシニアまで活躍中 
*元建築業界の職人さんは業界用語や雰囲気がわかるのでスグに経験を活かせます
勤務時間・曜日
8:00~17:00 (休憩有り) ※ほぼ残業なし! 
※たまに1日1時間程度の残業の場合あり 
※現場により多少時間が異なる場合あり
休暇・休日
日曜・祝日・雨天休 GW 冬季休暇 、年間休日103日
有給休暇(入社6ヶ月以降に付与)
待遇・福利厚生
・昇給あり
・賞与年2回
・社会保険完備
・残業手当
・職長手当
・研修3ヶ月
勤務地
大阪府 四條畷市 北出町25-4
給与
月給 24万円 ~ 50万円
雇用形態
正社員、契約社員
仕事内容
既存顧客の営業、現場の管理
求める人材
*学歴不問・経験不問 
*普通免許をお持ちの方歓迎 
*塗装工事の経験者歓迎 
*未経験の方も大歓迎 
*20代・30代の若手から40代・50代のミドル・中高年、60代のシニアまで活躍中 
*元建築業界の職人さんは業界用語や雰囲気がわかるのでスグに経験を活かせます
勤務時間・曜日
8:00~19:00 (休憩有り) 
※たまに直行、直帰あり
※現場の打ち合わせ時間により多少時間が異なる場合あり
休暇・休日
日曜・祝日・隔週土曜日、 GW 冬季休暇 、年間休日103日
有給休暇(入社6ヶ月以降に付与)
待遇・福利厚生
・昇給あり
・賞与年2回
・社会保険完備
・営業手当
・研修期間3ヶ月
勤務地
大阪府 四條畷市 北出町25-4
給与
月給 20万円 ~ 50万円+歩合
雇用形態
正社員又は契約社員
仕事内容
新規の営業、現場の管理
求める人材
*学歴不問・経験不問 
*普通免許をお持ちの方歓迎 
*営業経験者歓迎 
勤務時間・曜日
9:00~19:00 (休憩有り) 
※たまに直行、直帰あり
※現場の打ち合わせ時間により多少時間が異なる場合あり
休暇・休日
日曜・祝日・隔週土曜日、 GW 冬季休暇 、年間休日103日
有給休暇(入社6ヶ月以降に付与)
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・営業手当
・研修期間3ヶ月

働く人を大事にする会社

リスペックの職人さんたちは、ここが「居心地の良い働きやすい場所」と言ってくれます。

この業界では珍しく、10代後半〜60代までの業界歴30年を超える大ベテランまでいろんなキャリアのスタッフが揃っています。

世代を超えた個性豊かなスタッフが活躍しており、仕事は複数人のチームで行いますので、普段から仲の良い息のあったコンビネーションでのびのびと作業をしています。もちろん、仕事に対しては専門的な知識や技術といったところで職人のこだわりやプライドを持って丁寧な仕事を心がけています。

服装や髪型も自由で、休日休暇もタップリでプライベートも充実の働きやすい環境です!初めて働く職場はいろんな不安もあるかと思いますが、先輩スタッフたちが親身にフォローいたしますので、ご興味のある方は是非チャレンジをお待ちしております!

ポイント制の導入

リスペックでは、一昨年からポイント制を導入しました。ポイントは日々の自主的な勉強から、職長、または皆勤(後は秘密)など日々の仕事で、社長に評価してもらいポイントを稼いでいきます。リスペックポイントとボーナスポイントの二つに分かれていて、リスペックポイントは毎月の給料で換金します。ボーナスポイントは半年から一年間貯めて、賞与の時に換金します。

日々働く人の頑張り次第で、給料がUPするシステムです。

慰安旅行や飲み会で遊びも全開

今年の旅行は北海道

予定はまだだけど

リスペックは

年1回、会社のレクレーションをして親睦を深めています。大切な仲間だから、たまには思いっきり遊んでストレスを発散してほしい。

飲み会は多くもなく、少なくもないそんな会社です。

呑みニュケーションは確かに大事ですが、働く人のストレスになったり負担になってしまわないよう、年数回程度にしています。

 

 

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